كيفية تنظيم العطلات في المنظمة

ظهرت أزياء لأحداث الشركات لسبب ما. في الواقع ، يقضي الناس ما يقرب من ربع وقتهم في العمل. لا تشارك فرحة العيد مع زملائك الذين تراهم كثيرًا ، على الأقل غريب. هناك عدة طرق لتنظيم عطلة للفريق.

دليل التعليمات

1

إذا كانت الميزانية تسمح بذلك ، اتصل بوكالة تنظيم الأحداث المتخصصة. لن يقوموا فقط باختيار موقع وشراء كل ما هو ضروري لقضاء العطلة ، ولكنهم سيجدون أيضًا نصًا له وموضوعات وأسلوب. سيقدم لك المحترفون ترشيحات الرسوم المتحركة ، ودعوة الموسيقيين والفنانين من أنواع الترفيه ، وتزيين الغرفة ، وتنسيق القائمة معك. ربما العيب الوحيد لهذه الطريقة في تنظيم عطلة هو الثمن.

2

يمكنك تنظيم عطلة على نطاق واسع بنفسك. إذا كانت المسؤولية عن تحضير حدث للشركة تقع على عاتقك ، فحدد مؤسسة بناءً على تنسيق المجموعة وحجم فريقك. بعد حجز القاعة والموافقة على القائمة ، انتقل إلى كتابة نص ، أو على الأقل في الخطوط العريضة العامة لمفهوم العطلة. إذا كان زملائك سهلًا بما فيه الكفاية للتسلق وكان رؤساؤك ينظرون بإيجابية إلى المتعة غير القياسية ، فقم بإقامة حفلة خاصة. وجه زملاء الفريق للعثور على زي و / أو إعداد عدد صغير في سياق موضوع معلن.

3

يمكن عقد حدث متواضع للغاية دون مغادرة مكتب المنزل. يكفي الخروج بالعديد من المسابقات ، وتخزين الأقراص بالموسيقى والعثور على جهاز لتشغيلها. اشترِ المنتجات قبل العيد بيوم (السلطات الجاهزة وشرائح السندويتشات والشمبانيا والمشروبات الغازية) ، بالإضافة إلى أدوات المائدة التي يمكن التخلص منها وأنابيب الكوكتيل والماسرات والأنابيب - كل ما يرتبط بعطلتك. قم بتزيين الغرفة بالونات وعناصر زخرفية تتوافق مع الاحتفال (أكاليل ، بالونات وشموع للعام الجديد ، زهور - 8 مارس ، إلخ.) ترتيب الطاولات ، تقديم الأطباق - ويمكنك الاستمتاع.

4

رعاية الهدايا للموظفين. للعام الجديد ، عطلة مهنية ، 8 مارس أو 23 فبراير ، حاول إعداد هدايا ذات قيمة متساوية ، والتي لن تكون هي نفسها في نفس الوقت بحيث يشعر كل متلقي باهتمام شخصي له. إذا كانت العطلة الشخصية قادمة ، فمن المناسب جمع الأموال من الجميع وإعداد هدية مشتركة. بمناسبة عيد ميلادك ، يمكنك منح رئيسك ملحق عمل أو تذكارات للداخلية من المكتب. بمناسبة الذكرى السنوية لكبير الزملاء ، من المناسب تقديم باقة صارمة و / أو تذكار رمزي ، وتحويل الجزء الأكبر من المبلغ في شكل شهادة هدية إلى متجره المفضل.

انتبه

فريق صغير - يصل إلى 15-20 شخصًا - قادر تمامًا على الترفيه عن أنفسهم. بالنسبة إلى شركة أكبر ، قم بدعوة مسؤول الجلسة الذي سيشغلك أنت وزملائك.